שלום,
באתר של משרד העבודה באיזור הזכאות לדמי אבטלה רשום שאין זכאות למי שהוא בעלים בחברת מיעוט.
במקרה שלי, אני בעלים בחברה כזו מאז הקמתה אך אינני שכיר שלה ואני לא מקבל תמורה ממנה.
אני עובד כשכיר בחברה אחרת ומקבל משכורת קבועה ממנה (בכל התקופה מאז הקמתי את החברה שאני בעלים בה).
השאלה היא האם אני עדיין זכאי כשכיר בחברה האחרת בה אני עובד לקבל דמי אבטלה במידה ואפוטר/אתפטר (כמובן בהנחה שאני עומד בתנאים לקבלה מבחינת ותק עבודה וכו׳)?
תודה מראש,
רועי
היי רועי.
כעקרון אין מניעה לקבל אבטלה בגין עבודתך בחברה הנוספת.
מומלץ לפנות למרכז המידע של ביטוח לאומי *6050 לכל מקרה.
אורטל עמר, עו"ד
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 053-6130838
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
