שלום שלחו אותי לעבודה בשכר מינימום והשכר בעבודה נמוך מדמי האבטלה שאני מקבל סירבתי לעבודה ושללו לי במידית את דמי האבטלה. האם אין חוק שאומר שאסור לשלוח לעבודות שהשכר בהם נמוך מדמי האבטלה והאם ניתן לשלול את דמי האבטלה לאחר סירוב אחד בלבד?
לא אין חוק בענין זה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ברגע שהצ`ק לא הופקד העובד לא קיבל את משכורתו. יכול ורשאי העובד לבקש לקבל לידיו את התשלום. אם אכן מדובר בטעות של העובד, יכול המעסיק לנסות ולהגיע עם העובד להסדר כיצד ישלם לו את הסכום, אולם לא יוכל הוא ל...
המשך תשובה