שלום רב,
פתחתי תביעה בביטוח לאומי והתחלתי לחתום בלשכת העבודה.איני מסכימה עם טענת המשרד לתעסוקה שהיני סירבתי להתקבל לעבודה שאליה נשלחתי מטעם הפקיד מלשכת העבודה בשבוע הראשון שהתחלתי לחתום בלשכת העבודה.לפי טענת הפקיד,היני מחויבת לקבל על עצמי כל תפקיד שיוצא לי ולהסתפק בתנאים מינימלים שאינם מגיעים לרמתם של התנאים שקיבלתי לפני פיטורי.העבודה שאליה נשלחתי לא התחשבה בניסיון בן 5 השנים שצברתי בחברה שעבדתי בה. כמו כן השכר במקום העבודה שהוצא לי ,נמוך בהרבה מהשכר שקיבלתי לפני פיטורי ואיני מסכימה לכך. בנוסף המעסיק גם רשם בהפניה-שלא הגענו להסכמה וגם מדובר בתפקיד אחר ללא התחשבות בבעלת ניסיון. חשוב לי לציין ,שהפיטורי נובעים מקיצוצים בחברה שעבדתי.
בגלל הסיפור שקרא..ביטוח לאומי הפסיקו תשלום דמי אבטלה ושלחו אותי לפגישה עם עו"ד של לשכת תעסוקה. מה עלי לעשות במצבי? תודה לעונים.
על פי חווק, את מחוייבת לקבל כל פניה לעבודה, גם אם היא לא הולמת את כישוריך, אחרת, הם רשאים להפסיק את דמי האבטלה.
אם אלה החוקים, וחשוב לעבור את משבר חוסר העבודה, רירדה, על מנת למנף למצב טוב יותר ומציאת עבודה הולמת, המלצתי, לקבל את העבודה, ובמקביל להמשיך ולחפש עבודה טובה יותר. "כל עבודה מכבדת את בעליה". באשר למצבך הנוכחי, תפגשי עם העו"ד, תשמעי מה הוא מציע, ובהתאם תוכלי לקבל החלטות, ואולי כדאי יהיה להוועץ באיש מקצוע.
בברכה
עו"ס טובה יששכרי
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד רונן אבניאל 053-7105243
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר