הי,
עבדתי בחצי השנה האחרונה בתמיכת מחשוב בחברה קטנה.
התחלתי להבין שאני רוצה שינוי תעסוקתי ושלא בטוח שאוכל להתקדם באותה חברה
אז חשבתי על התפטרות אבל לא רציתי לעשות משהו לפני שאני מוצאת עבודה אחרת.
פתאום שמעתי שאחיו של הבוס הטריד מינית עובדת ניקיון, שסיפרה את זה לאשתו של הבוס, שגם עבדה שם אבל שום צעד לא ננקט בנושא. לא גיליתי שאני יודעת על כך מתוך פחד. בנוסף, המנהל לא שילם לי פנסיה לאחר 3 חודשים כמובטח בחוזה וכחוק. וראיתי שצריך לרדוף אחריו לגבי כל דבר וקיבלתי שיחות מספקים שהצ'קים שלהם חזרו... בסופו של דבר החלטתי לברוח משם.
עכשיו אני מובטלת פחות מחודש והמצב קשה מאד, לא חוזרים אלי אפילו לראיונות.
אני לא בטוחה מה זכויותי וחובותיי כלפי ביטוח לאומי, והאם אני יכולה כעת לחתום בלשכה מבלי לשלם כנס כלשהו? האם אני חייבת לחתום? האם אני חייבת להסכים לכל הצעת עבודה שתינתן לי? אני ממש מבולבלת ולא יודעת מה לעשות..
ממליצה לפנות ללשכת תעסוקה, ותוכלי לקבל מהם את כל הפרטים לגבי זכויותיך..
בברכה
עו"ס טובה יששכרי
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד רונן אבניאל 053-7105243
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר