הלנת שכר: בחר עורכי דין ושלח הודעה ללא התחייבות

247 תגובות בציון ממוצע 5 מתוך 5

לא שילמו לך את המשכורת בזמן? הלינו את שכרך? מעוניין לקבל ייעוץ משפטי?

חוק הגנת השכר קובע כי שכר עבודה חייב להיות משולם במועד. במידה והמעביד איננו עומד בחובותיו כנדרש, רשאי העובד לתבוע את שכרו בתוספת פיצויים בגין הלנת שכר. יש לציין כי לא כל עיכוב בתשלום השכר מקים עילה לתביעה בגין הלנת שכר. פעמים רבות, המעסיק טוען כי המחלוקת לגבי השכר המגיע לעובד הייתה אמיתית וכנה ואין להטיל עליו סנקציה זו. עם זאת, הלנת שכר במודע עלולה לגרור הטלת פיצויים גבוהים במיוחד על המעסיק. קביעת שיעור פיצויי ההלנה, הפחתתם או ביטולם, נתונה לשיקול דעתו של בית הדין לעבודה.

 

לרשותך משרדי עורכי דין העוסקים בדיני עבודה והלנת שכר. בחר עורכי דין ושלח פניה ללא התחייבות מצדך או מצד עורך הדין.