פורום ביטוח לאומי נועד לתת מענה משפטי בתחום מימוש זכויות רפואיות וכספיות במוסד לביטוח לאומי.
הפורום מספק מענה מקצועי ומהיר על ידי מומחים בעלי ותק וניסיון רב בייצוג תובעים, בתחומים הבאים: נפגעי תאונות עבודה, מחלות מקצוע, קצבת תלויים, גמלת סיעוד, קצין תגמולים, נפגעי פעולת איבה, תאונות אישיות, קצבת נכות כללית, גמלת ילד נכה ושירותים מיוחדים, גמלת ניידות, זכאות לתו נכה, פטור ממס לרכב, גודל רכב, ערעורים על ועדות רפואיות, זכויות נכים, פטור ממס הכנסה, עררים, נפגעי תאונות דרכים, פרישה מוקדמת על רקע רפואי ועוד.
הפורום מנוהל על ידי עו"ד רונן אבניאל
עו"ד רונן אבניאל צבר ותק וניסיון של 20 שנה כבעל משרד עורכי דין עצמאי. עו"ד אבניאל מייצג ומלווה בתביעות להשגת זכויות ופיצויים עבור מי שלקה במחלה או בנכות, אל מול הרשויות השונות כגון חברות הביטוח והמוסד לביטוח לאומי.
עו"ד רונן אבניאל מטפל באופן מקצועי ובד בבד תוך מתן יחס אישי וחם ללקוחותיו בכל תביעות הפיצויים האפשריות המוגשות אל הביטוח הלאומי, ובין היתר תביעת נכות, קצבת ילד נכה, שיקום, תאונות עבודה, מחלות מקצוע, פגיעה בעבודה, קצבת ניידות, הכרה באחוזי נכות, נפגעי פעולות איבה, קצבת סיעוד ועוד ועוד.
המענה בפורום זה אינו מהווה תחליף ליעוץ משפטי פרטני ע"י עורך דין.
אני סובלת מבלט דיסק בצוואר כבר הרבה זמן ונוטלת ליריקה 600 מ"ג ליום ללא הטבה ומעמדת להזרקה פצטאלית בצוואר ועכשיו קיים חשד גדול לפי התסמינים לפריצת דיסק בגב המקרין לגב תחתון, עברתי שני ניתוחים בכף רגל "ליספרנק" עם מוגבלות קשה. כמה מוערכים אחוזי נכות לזה. פיטורין מעבודה הכרוכה בעמידה ,,בגלל שבר בכף רגל, נחשב ל אובדן כושר עבודה? תודה מראש!
יגאל כהן, עו"ד
הגיב/ה:
אחוזי נכות
20/12/2011
עליך לעמוד בפני ועדה רפואית או מומחה רפואי לקביעת מצבך הרפואי ואחוזי הנכות.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שרה
שאל/ה:
מענק -עבודה מועדפת
19/12/2011
הגשתי תביעה לביטוח לאומי לקבלת מענק בשל עבודה מועדפת בתאריך 20/10/2010. תביעתי נדחתה ע"י ביטוח לאומי בשל הסיבות הבאות: - אי זכאות לדמי אבטלה בזמן תחילת העבודה - הגשה מאוחרת של התביעה.
לפי הידוע לי ולאחר שניסיתי לברר את העניין מול החוקים של ביטוח לאומי נראה לי כי חלה טעות ואני כן זכאית לדמי המענק, אשמח מאוד אם תוכל לייעץ לי כיון שאני חוששת שמא לא הבנתי נכון את החוק. הסיבות שבשלן להבנתי אני זכאית למענק הן: 1. עבדתי בעבודה שהוכרה כעבודה נדרשת (מלצרית בבית מלון) 2. עבדתי יותר מהמינימום הנדרש של 6 חודשי עבודה מלאים הכוללים 150 יום . תקופת עבודתי בעבודה הנדרשת היא מה1/8/08 ועד יום 19/7/09 (שהוא גם יום תום 24 חודשים מאז שחרורי משירות סדיר בצהל, כאשר השתחררתי משירות קבע בצהל באפריל 2008 ובמאי התחלתי לעבוד בעבודה אחרת בבית מלון) בתקופה זו עבדתי סה"כ 197 ימים (כלומר יותר מ150 יום הנדרשים , ויש לי פירוט של ימי העבודה מהמעסיק ממאי 2008 ועד יולי 2009). 3. לגבי סעיף הזכאות לדמי האבטלה: בבדיקה של הסתכלות לאחור של 540 יום, יש לי 435 ימי הכשרה שהם יותר מהנדרש בחוק (360 ימים), (לפי הפירוט הבא: א- 170 יום בשירות סדיר ב- 225 יום בשירות קבע (אפילו יותר, אם אחשיב שבתות בבסיס, כ-270 יום) ג- 40 יום במלון (מה15/5/2008-31/7/2008))
4. תאריך הגשת התביעה הינו ה20/10/2010, תאריך שהינו מוקדם מדרישת ביטוח לאומי כפי שהופיעה באתר של ביטוח לאומי וצוין בדף הפתיחה של טופס הגשת התביעה (ט' 152), (יש לי על כך מסמך מודפס שכן , הדפסתי את התנאים למילוי התביעה ובה נכתב שיש להעניק תביעה עד 18 חודשים מתאריך סיום תקופת העבודה המזכה במענק). תאריך זה הינו לפני תום 18 חודשים מסיום 6 חודשי העבודה המועדפת (כלומר לפני ה20/1/2011). שאלותי הן: 1. האם אני זכאית למענק? 2. במידה והייתי מתחילה אתה העבודה המועדפת במאי 2008ומגישה את הטפסים באותו התאריך(20/10/2010), האם התשובה היתה שונה?
תודה רבה מראש!!
בברכה, שרה
יגאל כהן, עו"ד
הגיב/ה:
עבודה מועדפת
20/12/2011
במקרים האלה לא תהיי זכאית לקבל את המענק: התחלת לעבוד לראשונה בעבודה נדרשת רק בשנה השנייה לשחרורך, ולא צברת בשנה הראשונה את מספר הימים הדרוש לזכאות לדמי אבטלה. כלומר, לא היית זכאית לדמי אבטלה ביום תחילת עבודתך הנדרשת.
התחלת לעבוד לראשונה בעבודה נדרשת לאחר שחלפו 19 חודשים או יותר מיום שחרורך משירות חובה (לא תספיקי לצבור 6 חודשי עבודה נדרשת עד תום 24 חודשים מיום שחרורך).
התחלת לעבוד בעבודה נדרשת לאחר שחלפו 24 חודשים מיום שחרורך בשירות חובה.
לא עבדת בסוגי העבודות ובמקומות העבודה המוכרים בחוק כעבודה נדרשת.
מי שעבדו פחות מ-6 חודשים מלאים בעבודה הנדרשת, ולפיכך אינם זכאים למענק, יכולים להיות זכאים, בתנאים מסוימים, למענק חלקי אם עבדו בעבודה המוגדרת כעבודה מועדפת. כדי להיות זכאית למענק חלקי, עליך לענות על 2 התנאים הבאים: 1.לעבוד בעבודה המוכרת כעבודה נדרשת, שנקבעה כלא-מתאימה לכם מבחינת המקצוע או המרחק, לפחות 25 ימי עבודה רצופים בתוך 21 החודשים הראשונים מיום שחרורכם, או 3 חודשים רצופים בין החודש ה-22 לחודש ה-24 מיום שחרורכם משירות חובה. 2.להיות זכאים לדמי אבטלה ( נדרש רק ממי שהתחיל לעבוד בעבודה מועדפת לאחר שחלפה שנה מהשחרור ). שיעור המענק - המענק החלקי יחושב באופן יחסי למספר ימי העבודה בעבודה המועדפת.
אם החלטת המוסד לביטוח לאומי אינה מניחה את דעתך, אתה רשאית לערער עליה לפני בית הדין לעבודה. את הערעור עליך למסור לבית הדין לעבודה בתוך 12 חודשים מיום שקיבלת את ההודעה הכתובה של המוסד לביטוח לאומי בדבר החלטתו.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אני
שאל/ה:
דמי אבטלה לסטודנט שפוטר
19/12/2011
האם סטודנט שעבד במקביל כשכיר במשרה מלאה ופוטר זכאי לדמי אבטלה ככל עובד שכיר רגיל שפוטר? תודה.
יגאל כהן, עו"ד
הגיב/ה:
אבטלה
20/12/2011
חשוב לפנות בפעם הראשונה ללשכת שירות התעסוקה בסמוך להפסקת העבודה. הרישום בלשכת שירות התעסוקה וההתייצבות בה הם תנאים הכרחיים לקבלת דמי האבטלה. נוסף על כך, דמי האבטלה ישולמו לך רק לתקופה שלאחר ההתייצבות הראשונה שלך בלשכת שירות התעסוקה.
שלושה תנאים קובעים את זכאותך לתשלום דמי אבטלה: א. מלאו לך 20 שנים ועדיין לא הגעת לגיל 67.
ב. השלמת תקופת אכשרה קודם לאבטלתך -היית מבוטחת בביטוח אבטלה פרק הזמן הנדרש בחוק (גם אם אינו רצוף), ושולמו בעדך דמי ביטוח אבטלה. לעובד בשכר חודשי - 360 הימים שבעדם שולמו דמי ביטוח אבטלה בתוך 540 הימים שקדמו לתחילת תקופת האבטלה, לעובד בשכר יומי 300 ימים בתוך 540 הימים שקדמו לתחילת תקופת האבטלה.
ג. אתה מובטל..
יש לבדוק את מעמדך הביטוחי בבבטל"א ותשלום דמי ביטוח כסדרם.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שירלי
שאל/ה:
ימי מחלה להורה עם תאומיםּ
19/12/2011
שלום, האם להורה עם תאומים מגיע כמות כפולה של ימי מחלה...?
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אריה
שאל/ה:
התפטרות עקב מצב בריאותי
19/12/2011
התפטרתי ממקום העבודה עקב מצב בריאותי שאינו מאפשר לי לזמן מוגבל לעבוד בעבודה פיזית שמאושר ע"י רופא תעסוקה האם יש לי זכאות לקבל דמי אבטלה
יגאל כהן, עו"ד
הגיב/ה:
ראה תשובתי לחסוי בפורום זה
19/12/2011
בנוסף, במידה והבטל"א לא יכיר בהתפטרותך תאלץ להמתין 90 יום עד לקבלת הקצבה.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אני
שאל/ה:
הודעת חוב ללא עובד/סטודנט?
19/12/2011
לאחרונה פתאום קיבלתי מכתב חוב מהמל"ל לגבי סכומים מצטברים מלפני תשע שנים (!) ואילך. סווגתי ותוערפתי כ"לא עובדת" למרות שאני סטודנטית באונ' הפתוחה כבר כמה שנים. באותן תקופות למדתי ברצף ועבדתי כשכירה בהפסקות. האם סטודנט בפתוחה נחשב לסטודנט לכל דבר באשר לתעריף המופחת שהוא זכאי לשלם? אם כן - איזה אישור להמציא להם? ושאלה נוספת - האם המל"ל נוטה לבוא לקראת באשר לקיזוז סכומי הריבית וההצמדה הנקובים? תודה.
יגאל כהן, עו"ד
הגיב/ה:
חוב לבטל"א
19/12/2011
יש להסדיר את חובך לבטל"א באמצעות אישורים מהמוסד בו למדת כסטודנטית. ניתן להגיע להסדר תשלום עם מחלקת הגבייה באמצעות פנייה אישית והתייצבות בגבייה בסניף מגוריך.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
חסוי
שאל/ה:
תביעה לדמי אבטלה לאחר 9 חודשי ותק
18/12/2011
שלום, פוטרתי מעבודה בהיותי בהריון (בצורה חוקית) ואני רוצה לתבוע דמי אבטלה. עבדתי במשך 9 חודשים במקום עבודה האחרון אך יש לי רצף של כמעט 4 שנים של עבודה בשתי עבודות שונות. שאלתי היא-האם מגיעים לי דמי אבטלה למרות שלא עברה שנה ממקום עבודה האחרון? למשך כמה זמן משלמים דמי אבטלה? עברתי את גיל 30 האם קיימת השפעה על דמי אבטלה בגלל שאני בהריון (בתחילת ההריון) תודה מראש
יגאל כהן, עו"ד
הגיב/ה:
אבטלה
18/12/2011
חשוב לפנות בפעם הראשונה ללשכת שירות התעסוקה בסמוך להפסקת העבודה. הרישום בלשכת שירות התעסוקה וההתייצבות בה הם תנאים הכרחיים לקבלת דמי האבטלה. נוסף על כך, דמי האבטלה ישולמו לך רק לתקופה שלאחר ההתייצבות הראשונה שלך בלשכת שירות התעסוקה.
שלושה תנאים קובעים את זכאותך לתשלום דמי אבטלה: א. מלאו לך 20 שנים ועדיין לא הגעת לגיל 67.
ב. השלמת תקופת אכשרה קודם לאבטלתך -היית מבוטחת בביטוח אבטלה פרק הזמן הנדרש בחוק (גם אם אינו רצוף), ושולמו בעדך דמי ביטוח אבטלה. לעובד בשכר חודשי - 360 הימים שבעדם שולמו דמי ביטוח אבטלה בתוך 540 הימים שקדמו לתחילת תקופת האבטלה, לעובד בשכר יומי 300 ימים בתוך 540 הימים שקדמו לתחילת תקופת האבטלה.
ג. את מובטלת.
מובטלת המקבלת אחד מן התשלומים הבאים, לא תהיה זכאית בעד אותו הזמן לדמי אבטלה: דמי לידה גמלה לשמירת הריון.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שרה
שאל/ה:
אחוזי נכות לאדם שנולד עם יד קטועה
18/12/2011
כמה אחוזי נכות מגיעים לאדם שנולד עם יד קטועה אחרי המרפק. בביטוח לאומי נקבע לו אחוז מסוים.(נראה לי 55%) כיצד ניתן להגדילו?
יגאל כהן, עו"ד
הגיב/ה:
קצבת נכות כללית
18/12/2011
לבקש בדיקה מחדש כל 6 חודשים בתנאי שחלו נסיבות רפואיות מוכחות ומתועדות במסמכים רפואיים.
בבדיקה מחדש לפי בקשת המבוטח רשאי המוסד לביטוח לאומי להפחית את אחוז הנכות הרפואית ואת דרגת אי–הכושר.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שמשון
שאל/ה:
נכה 100% לצמיתות
18/12/2011
שלום
אני רווק בן 45 נכה 100% לצמיתות ולא זכאי לתשלום עבור שירותים מיוחדים. אני מקבל 2400 ש"ח לחודש . האם זהו התשלום היחידי לו אני זכאי? אני יכול לתבוע הבטחת הכנסה ? תודה
יגאל כהן, עו"ד
הגיב/ה:
הבטחת הכנסה
18/12/2011
הבטחת הכנסה קצבה מלאה המשולמת לאנשים שאינם מסוגלים להבטיח לעצמם הכנסה מעבודה, כגון חולים, נכים, נפגעי עבודה או מובטלים, ושאינם זכאים לתשלומים על פי תוכניות אחרות. שלושה תנאים קובעים את זכאותך לקצבת הבטחת הכנסה. עליך לעמוד בכולם :רציפות תושבות, מבחן הכנסות, מבחן תעסוקה.
לא פרטת את נושא הפגיעה שכן ניתן לבחון גם את נושא הניידות.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שמשון
הגיב/ה:
נכה 100% לצמיתות
19/12/2011
שוב שלום
נושא הפגיעה הוא שברים בחוליות הגב כתוצאה ממחלה קשה. ברשותי תג חניה לנכה . אין לי צורך בעזרה בניידות מסוגל ללכת ללא בעיה.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
עידן
שאל/ה:
התקף חרדה בזמן העבודה
18/12/2011
שלום רב , אני נהג אוטובוס וליפני כחודש קיבלתי התקף חרדה בזמן העבודה ופוניתי באמבולנס לבית חולים שבו ניבדקתי גם על ידי פסיכיאטר ,כיום חודש וחצי אחרי אני עובד כרגע רק 4 שעות בהמלצת רופא תעסוקתי כנהג ונוטל כדורים,שכרי נפגע בכ- 30%ואני מטופל על בסיס שבועי עם פסיכולוג ופסיכיאטר .בנוסף רופא תעסוקתי המליץ לעבור דרך רחוב הארבעה .אבקש לדעת מה הם זכויותי מבחינת ביטוח לאומי ,האם זו תאונת עבודה ,האם עליי ליתבוע כעת או להמתין שהעיניינים יתבהרו ? האם זה נחשב תאונת עבודה?האם צריך עורך -דין או שניתן להגיש תביעה לביטוח לאומי לבד תודה מראש עידן.
יגאל כהן, עו"ד
הגיב/ה:
תגובה
18/12/2011
ע"מ לקבוע אם מדובר בתאונת עבודה יש להוכיח את הקשר הסיבתי לעבודתך באמצעות חוו"ד מומחה רפואי מטעמך.
זכויותך מבטל"א יקבעו בהתאם לקביעת נכותך ע"י ועדה רפואית.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
א
שאל/ה:
מחפש עו"ס או חונך דרך ביטוח לאומי
18/12/2011
אני בגיל60, ב- 20 שנה אחרונות קיבלתי 100 קיצבת נכות נפשית, לא הייתי מוכר במוסדות הרווחה או בריאות הנפש .לפני 4 שנים נפגעתי בתאונת דרכים פגיעת ראש קשה ונוספו לי נכויות פיזיות. בעקבות התאונה פניתי לסניף בריאות הנפש. סידרו לי סל שיקום מצומצם. נתנו לי חונך לפרק זמן קצר וזהו. למרות פניותיי בבקשה להיות בקשר עם עו"ס או חונך, אני נתקל בהתעלמות. אני גר עם הורים קשישים שבקושי מתפקדים. אין לי שום כתובת לפנות אליה.כל פעם שאני פונה לעו"ס מכדררים אותי מאחד לשני. מה עושים?למי לפנות?
יגאל כהן, עו"ד
הגיב/ה:
תגובה
18/12/2011
מומלץ כי תסתייע בשירותי הרווחה במקום מגוריך שם יוכלו לסייע לך.
בנוסף קיים בסניף הבטל"א יעוץ לקשיש בו ניתן להסתייע.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
רונה
שאל/ה:
תשלום מביטוח לאומי על חל"ת של שנה בעקבות לידת תאומים
17/12/2011
שתי שאלות
1. אני חד-הורית, אם לתאומים. יצאתי לאחר חופשת הלידה לחל"ת עד שנה מיום הלידה. האם באיזו דרך אני זכאית להכנסה מביטוח לאומי? יש לי רכב כך שככל הידוע לי אינני זכאית להבטחת הכנסה. כמו כן אני בשנת הלימודים האחרונה לתואר שני - אם זה רלוונטי.
2. אני שוקלת להעסיק מטפלת אצלי בבית. האם עליי לשלם עבורה תשלום לביטוח לאומי או שזה לא חובה?
תודה רבה!
טובה יששכרי, עו"ס
הגיב/ה:
הבטחת הכנסה ודווח לבטוח לאומי
18/12/2011
לגבי שאלה ראשונה, אינך זכאית להבטחת הכנסה. לגבי העסקת מטפלת, חשוב מאד לדווח לבטוח לאומי, על מנת להבטיח את זכויותיה של המטפלת באופן כללי, ואת שלך, במידה והיא ניפגעת, תאונה או חולי, היא זכאית לתבוע פיצויים ממך.. בברכת הצלחה עו"ס טובה יששכרי
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אוהד
שאל/ה:
זכאות לדמי אבטלה-מתפטר בדין מפוטר
17/12/2011
שלום, באתר ביטוח לאומי נטען כי התפטרות מוצדקת היא "התפטרות בגלל הרעה מוחשית בתנאי עבודה, או נסיבות אחרות שביחסי העבודה שבהן לא ניתן לדרוש מהעובד שימשיך בעבודתו.". וכי חובת ההוכחה על תנאי ההתפטרות היא על מבקש הקצבה. אני עובד בתפקיד מקצועי ועקב שינוי ארגוני וביטול הפונקציה שלי ביקשתי שלא לחדש חוזה, ולעזוב בסיום החוזה תוך התראה מראש למעסיק. כמו כן ביקשתי לציין במכתב סיום ההעסקה כי אי חידוש החוזה נובע מהשינוי הארגוני, והוא על בסיס מקצועי, אולם המעסיק דבק בנוסח אחיד במכתבים אלו ואינו נוהג לפרט את הסיבה לאי חידוש החוזה. אם כך, כיצד אוכל להוכיח את סיבת העזיבה? האם הסבר בבקשה לדמי אבטלה בפניה לביטוח לאומי יספיק?
טובה יששכרי, עו"ס
הגיב/ה:
זכאות לדמי אבטלה
18/12/2011
זכאות לדמי אבטלה, ניקבעת על פי עובדה, אם התפטרת או פוטרת. בברכה עו"ס טובה יששכרי
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ח. קיר
שאל/ה:
זכאות לנכות גמלה חד פעמית
16/12/2011
שלום הוכרתי בנכות של 10% מביטוח לאומי כתוצאה שאירעה מתאונת עבודה
מה הזכות לגבי קבלת גמלה חד פעמית וכיצד ניתן לקבלה
תאונת העבודה שעברתי בתקופ]ה שמאפריל כמה זמן עלי לחכות לקבלת קביעה של אובדן כושר עבודה תודה מה עלי לעשות לזרז ההליכים שבתקופה זו לא קיבלתי דמי אבטלה
יגאל כהן, עו"ד
הגיב/ה:
תאונת עבודה
18/12/2011
אתה זכאי לתבוע מהבטל"א עד 90 ימי פגיעה בגין פגיעתך.
בגין נכות של 10% תהיה זכאי למענק בלבד ולא לקצבה חודשית בהתאם לנתוני שכרך הידועים לבטל"א.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
א
שאל/ה:
נכות לחולה סכרת ולחץ דם
16/12/2011
אבי בן 80 עבר ניתוח בקע חולה סכרת לחץ דם גבוה ואנמי מאוד האם יכול להיות מוכר בנכות מה עלינו לעשות תודה רבה
טובה יששכרי, עו"ס
הגיב/ה:
סכרת ולחץ דם
17/12/2011
בגילו של אביך, חוק סיעוד מחליף נכות. זכאותו של אביך לשעות סעוד, על פי מבחן תפקודי, ומבחן הכנסות בברכה עו"ס טובה יששכרי
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר