שלום. אני צלם וידאו פרילנס, עובד עם ערוץ טלוויזיה באופן קבוע 3 ימים בשבוע במשך קרוב לשנה. מקבל גם תשלום חודשי קבוע. חליתי בשפעת כבדה ואני לא מסוגל לעבוד בימים בקרובים. יש לי אישור מחלה. האם אני יכול לקחת חופשת מחלה מבלי ליצור עילה לפגוע בתשלום? תודה.
.JPG)
אם מתקיימים יחסי עובד מעביד בינך לבין מעסיקתך (ע"פ מבחני ההשתלבות) אז התשובה היא כן.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
גיא הרשקוביץ, עו"ד מגשר ובורר
053-9428571
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
נווה שלום חשוב לומר ככלל עובד הוא עניין שבסטטוס והוא אינו נתון לקביעת הצדדים והגדרתם , מאופן העסקתך המתואר ניכר קיום סממנים שמעידים על קיום יחסי עובד מעביד , נדרש לבחון האם עבדת באופן רציף עם החברה ל...
המשך תשובה