שלום רב, ברצוני לדעת אם נכנסתי להריון לאחר קבלת הודעת הפיטורים אך במהלך משך הזמן של התראה מראש שניתנה לי (30 יום). האם החוק מגן עלי מפני פיטורים או שלא? כי נודע לי על ההריון רק לאחר שקיבלתי את ההודעה שמפטרים אותי אודה לכם על התשובה המהירה
מרגע שנודע לך, גם אם את בתקופת ההודעה המוקדמץ ועדיין עובדת, עליך להודיע על כך למעביד. הוא חייב אישור על מנת לפטר אותך.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר