שלום, עבדתי בחברה כמעט 5 חודשים ופוטרתי. במהלך התקופה הזאת גילית שאני בהריון. כרגע אני מעוניינת להתחיל לחפש עבודה זמנית (5 חודשים). אני רוצה לדעת האם בתום העבודה הזמנית אני אוכל לקבל דמי אבטלה (אחרי דמי הלידה) כרגיל. האם עדיף לי לשבת בבית כל ה5 חודשים האלה ולפחות לקבל 3 חודשים תשלום דמי אבטלה.
תודה,
ליאור
מסובך מידי לענות על זה. קחי בחשבון שלפרק הזמן שעבדת יש השפעה גם על גובה דמי הלידה שלך.
שאלו את מנהל/ת הפורום: עורכת דין לילך סנג`רו מנור 053-6241195
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום רב, את יכולה לחכות ולהודיע עד לחודש החמישי להיריון. אין צורך להודיע כעת. בכל מקרה אם חלילה יפטרו אותך או יפסיקו את המיון הרי שתהי זכאית לפיצויים גבוהים בגין חוק שיוויון הזדמנויות בעבודה . הייעוץ...
המשך תשובה