שלום רב חופשת הלידה של אשתי הסתיימה ב10.12 וחזרה רק אחרי שבוע כי הוציאה חמישה ימי מחלה. בעבודה שלה מסרבים לכבד את ימי המחלה בטענה שלא ניתן להוציא ימי מחלה מיד לאחר חופשת הלידה. לטענתה הייתה צריכה להתייצב לעבודה ויום אחרי לצאת לחופשת המחלה. האם זה נכון מה שאמרו לה? או שהיא צריכה לפעול בנושא? תודה מראש
.jpg)
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
