שלום , אני כרגע עובד כשמאבטח ובחוזה רשום שאני מחוייב ללפחות 5 משמרות בשבוע של 8 שעות , בגלל חוסר באנשים אנחנו עושים 12 שעות קבוע ולפעמים שמים לי משמרת שישית בשבוע ואפילו מצב ששמים אותי 7 משמרות בשבוע . אני מוכן לעבוד רק 5 משמרות יותר מזה אני לא יכול רוצה חופש לעצמי , לא מסוגל פיזית ונפשית . האם לחברה מותר לעשות זאת? אם לא אני יכול פשוט לא להסכים להגיע ? , ואם זה ימשיך ככה אפשר לתבוע אותם ? תודה.
פורום זה עוסק בסוגיות הקשורות להסכם עבודה. אתה מוזמן לפנות לפורום זכויות עובדים
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
מתן משמרות קשור לחוזה אני חתום בחוזה רק על 5 משמרות של 8 שעות , איפה אפשר למצוא פורום זכויות עובדים?
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אם אכן נרשם בהסכם כמות משמרות ושעות מסויימת ובפועל אתה נדרש לעבודה נוספת, הרי כי המעסיק שלה מפר את ההסכם . חשוב לציין כי לעתים בהסכם יש סעיף המדבר על שינו שעות לפי צרכי המערכת. מאחר ואין בפני את ההסכם כולו , אני מסייגת את תשובתי לסעיפים בהסכם המחריגים את כמות השעות.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
