שלום רב, אני עובדת בחברת ממשלתית גדולה מהמגזר הציבורי, ועכשיו נודע לי כי אני משתכרת פחות באופן משמעותי ממקבילי לתפקיד. כשדיברתי על כך עם ההנהלה הם ניסו להתחמק בכך שאין לנו אותם כישורים וכי הוא בעל ניסיון יותר ממני בתחום. החלטתי לחקור את העניין לעומק, וגיליתי שאין כל הבדל בינינו ואם כבר, לי יש יותר ניסיון בתפקיד מאחר ועבדתי בתפקיד דומה בחברה אחרת (פרטית). שאלתי היא האם אני יכול להגיש בג"ץ על ההבדלים במשכורות שבין נשים לגברים, והאם בג"ץ אמור לבחון את המקרה הפרטי שלי? איך עושים זאת? אשמח לתשובה,
שלום רב,
הפורום הנ"ל אינו המקום המתאים. מציע לבדוק בפורום דיני עבודה.
בהצלחה
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר