סעאתי עדנה - משרד עו"ד ונוטריון

סעאתי עדנה - משרד עו"ד ונוטריון

מנחם בגין 132, מרכז עזריאלי בנין המשולש , תל אביב (אזור המרכז)

משרדי עוסק בתחום דיני העבודה ומייצג עובדים ומעסיקים עם ניסיון רב והצלחות בתחום על גווניו השונים: זכויות סוציאליות, זכויות נשים בעבודה, חבויות מעבידים ושאלת יחסי עובד מעביד. כמו כן עוסקת כנוטריון בכתיבת צוואות והסכמים שונים. למשרד סניפים בתל אביב ובראשון לציון.

רוצה שעו"ד יחזור אליך?

מלא טופס ואחזור אליך בהקדם!

על המשרד

עדנה סעאתי - עורכת דין עצמאית בעלת משרד לעריכת דין ונוטריון שעיקר עיסוקו הוא דיני עבודה על גווניו השונים וביטוח לאומי.

 

עורכת הדין עדנה סעאתי מנהלת פורום פרישה מעבודה ופנסיה בפורטל עובדים, הפורטל המוביל לדיני עבודה ברשת, וכן פורום הרעת תנאים והתעמרות בעבודה באתר LawGuide.

 

שירותים משפטיים:

 

✔ מתן ייעוץ משפטי

✔ ליטיגציה ייצוג וטיפול בהליכים משפטיים שונים

✔ ניסוח הסכמי עבודה

✔ עריכת חוות דעת משפטיות

✔ טיפול וייצוג בתביעות וערעורים בבתי הדין לעבודה על גווניו לרבות בתביעות כנגד ביטוח לאומי

✔ טיפול בתביעות בנושא זכויות ניצולי השואה

✔ עריכת צוואות ושירותי ונוטריון ועוד.

 

למשרד ניסיון והצלחות בתחום יחסי עבודה ומשפט העבודה בתחום המגזר הפרטי והציבורי לרבות סכסוכי עבודה אינדיווידואליים וסכסוכים קיבוציים. מתן ייעוץ משפטי למעסיקים ולעובדים, ליטיגציה - ייצוג בערכאות שונות בעיקר בבתי הדין לעבודה, גישורים, שימועים וועדות פריטטיות, ועדות משמעת וכו'.


המוטו שלי...
מעצם היותי עורכת דין פרטית המוטו שלי הוא ששום לקוח או תיק אינו מובן מאליו. כל לקוח מקבל את מיטב השירות האישי והמקצועי, אם בערכאות המשפטיות או בהליכי פשרה מחוץ לכתלי בתי המשפט.

 

אני רואה לעצמי חובה מוסרית ומקצועית עליונה להילחם על אינטרס כל לקוח בהתאם לצרכיו. ניסיוני והידע המקצועי אותו רכשתי בתחום במהלך שנים רבות, מסייע לי על מנת למקסם את זכויות כל לקוח טרום הליכים משפטיים בערכאות ובבתי המשפט ובתי הדין לעבודה.

 

במהלך השנים צברתי ידע ופרקטיקה רבה בתחום יחסי עבודה הן למעסיקים והן לעובדים 

 

אשמח לעמוד לשרותכם

 



אתר המשרד: כניסה לאתר



תחומי התמחות


המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר

המלצות ודירוגים

5.0
(התקבלו 5 המלצות)
  • 20/07/2020

    מקצועית. נלחמת עבור כל סעיף בחוק. בעלת תודעת שירות גבוה ויחס אנוש מעולה. יודעת להסביר ללקוח את היתרונות והחסרונות. ממליץ בחום.

  • 08/08/2018

    סעאתי עדנה היא עורכת דין מהשורה הראשונה ואף יות מכך . כל הכבוד גב` סעאתי !!!

  • 13/04/2018

    מקצועית, אמינה והשיגה לי תוצאות מעולות בהצלחה רבה. ממליצה בחום !

  • 13/02/2017

    תותחית...מקצועית ואמינה מאד.

  • 28/12/2016

    מקצועית מאוד ועניינית

מאמרים מאת סעאתי עדנה - משרד עו"ד ונוטריון

שאלות ותשובות מפורום הרעת תנאים והתעמרות בעבודה - סעאתי עדנה - משרד עו"ד ונוטריון

תומר פ שאל/ה:

הרעת תנאים לאחר חתימת חוזה- ותביעה בגין נזק כלכלי

12 צפיות

שלום רב, אפתח ואומר שאני מתגורר במרכז הארץ. אני חתמתי בחברה מסויימת כמהנדס ביצוע באזור פ"ת/ר"ג (נאמר בעל פה, לא מצויין בחוזה שם העיר אלא רק תפקיד ביצוע). ביום הראשון לעבודתי כשפגשתי במנהל הישיר הוא אמר לי ששונה לי מיקום העבודה(לדימונה) וגם התפקיד. באתי בטענות ואמרתי לו שזה לא מה שסוכם והוא אמר לי "שהוא אוהב אנשים ששורדים אי וודאות" ויש עוד דברים כמו ניסיון סחיטה על המשכורת שהוא הציע ועוד. עקב חתימת החוזה עמו, עזבתי עבודה אחרת ועל כן כרגע אני ללא עבודה. אציין כי אני נשוי + 3 ילדים. האם אני יכול לתבוע אותו על הנזק הכלכלי שנגרם לי עקב כך? ואם כן, על איזה סכום בערך מדובר? תודה רבה.

עו"ד סעאתי עדנה - משרד עו"ד ונוטריון
עו"ד סעאתי עדנה - משרד עו"ד ונוטריון

נזק לאחר הפרת חוזה עבודה
יש לך עילת תביעה בגין נזק, אבל שיעור הנזק צריך להיבדק באופן מעמיק יותר. מציעה לגשת לייעוץ פרטני. נשמח לסייע.

אורנה בן שמעון שאל/ה:

התפטרות עקב עומס

18 צפיות

שלום, אני עובדת כמנהלת צוות, בתפקיד מאוד תובעני. לאחרונה הודעתי למעסיק שלי שאני מבקשת לעבור לתפקיד פחות תובעני. המעסיק התנה את מעברי לתפקיד אחר בכך שאעשה חפיפה עם המחליף שלי, לשביעות רצון המעסיק, אלא שהמעסיק אינו מרוצה מהמחליף ואינו מאפשר לי לסיים את תפקידי וכן אומר שאם אתפטר, יתבע אותי על הנזק שגרמתי בכך שהתפטרתי. מה אני יכולה לעשות?

עו"ד סעאתי עדנה - משרד עו"ד ונוטריון
עו"ד סעאתי עדנה - משרד עו"ד ונוטריון

התפטרות מבחירה
זו זכותך המלאה להתפטר ככל שתבחרי, את לא אחראית לאחרים. בוודאי שלאיום שלו כי יתבע, הוא לא תקין. אין הוא יכול להעסיקך בכח או ללא הסכמתך.

סעאתי עדנה - משרד עו"ד ונוטריון

פניה ישירה אל סעאתי עדנה - משרד עו"ד ונוטריון

Facebook Whatsapp Whatsapp Mail
למעלה