חברה אמריקאית קנתה את החברה שאני עובד איתה. קיבלנו תיקון להסכם הקיים מבחינת התנאים נשארו אותו דבר הוסיפו סעיף 14 שלא היה קיים בהסכם הראשון. מה זה אומר מבחינתי כרגע?
תגובה
עו"ד אורנה שמריהו
15/10/2021 11:30
עו"ד אורנה שמריהו
15/10/2021 11:30
שכיום יפרישו עבורך פיצויי פיטורים בשיעור של 8.33 אחוז ותהיה זכאי להם גם במידה ותתפטר.
פיצויים במקרה של מעבר דירה מחיפה לצפת
זהבה ויגודה
11/10/2021 19:10
זהבה ויגודה
11/10/2021 19:10
אני גרה בקרית שמואל חיפה ורוצה לעבור לצפת ליד הבת שלי. האם אקבל פיצויים?
תגובה
עו"ד אורנה שמריהו
15/10/2021 11:30
עו"ד אורנה שמריהו
15/10/2021 11:30
מעבר לאזור פיתוח, קיבוץ או מושב, מזכים בתשלום פיצויי פיטורים.
צפה אינה עיירת פיתוח.
זכאות לפיצויי פיטורין עבור עובדת משק בית/בישול שהתפטרה
מליסה
11/10/2021 0:32
מליסה
11/10/2021 0:32
עובדת בגיל פרישה עבדה 4 שנים אצלי כ-4 שעות שבועיות בבישול ביתי. הודיעה היום שמעוניינת לסיים מיידית עקב קושי ועייפות. שולמו לה דמי הבראה ודמי חופשה מידי שנה על פי חוק. האם זכאית לפיצויי פיטורין?
תגובה
עו"ד אורנה שמריהו
15/10/2021 11:29
עו"ד אורנה שמריהו
15/10/2021 11:29
אם הלה לעבוד לאחר גיל פרישה וגכיום מתפטרת - אזי זכאית היא.
אם החלה לעבוד לאחר גיל פרישה היא אינה זכאית לתשלום פיצויי פיטורים.
למרות האמור, אם היא אינה מקבלת פנסיה חודשית, אזי הינה זכאית להפרשות הפנסיוניות ובכללם פיצויי פיטורים.
האם מותר למעסיק לפטר עובד שנמצא לפני ניתוח?
לילוש
8/10/2021 15:37
לילוש
8/10/2021 15:37
פוטרתי ממקום עבודה לאחר 4 חודשים. יש לציין כי עזבתי תפקיד ניהולי בכיר רק בגלל שקיבלתי את התפקיד האם יש עילה לתביעה? המעסיק הנוכחי יודע כי אני עוברת ניתוח בעוד שבועיים האם מותר לפטר עובד לפני ניתוח? לא שולמו לי פנסיה האם אוכל לדרוש זאת מהמעסיק למרות שפיטרו אותי?
תגובה
עו"ד אורנה שמריהו
15/10/2021 11:27
עו"ד אורנה שמריהו
15/10/2021 11:27
הנך זכאית להפרשות הפנסיוניות.
מה היתה העילה לפיטוריך?
זכויות לאחר פיטורים אחרי חזרה מחופשה ללא תשלום
דור
7/10/2021 11:27
דור
7/10/2021 11:27
היי, מחודש נובמבר עד חודש יולי הייתי בחל"ת וקיבלתי מביטוח לאומי דמי אבטלה. בסוף חודש יולי ביקשתי מהמעסיק שלי לחזור לעבוד בימי ראשון-חמישי אבל הוא סירב כי הוא מחייב לעבוד גם בשישי-שבת.
אשמח לדעת מהן הזכויות שלי? 1. האם אני זכאי לפיצויים מהמעסיק ואם כן מהם הפיצויים? 2. האם במקרה של פיטורים אני זכאי לדמי אבטלה מביטוח לאומי?
*חשוב לציין - דיברתי כבר עם ביטוח לאומי והם אמרו שאני צריך להביא מכתב מהמעסיק שהוא לא מקבל אותי חזרה לעבודה ואז זה יחשב מבחינתם כפיטורים.
תגובה
עו"ד אורנה שמריהו
15/10/2021 11:27
עו"ד אורנה שמריהו
15/10/2021 11:27
ממליצה לך לכתוב מכתב למעסיק, שהנך דור שלחזור לעבודה, והיה ולא, תראה את עצמך כמפוטר.
היה ולא ישיב לך, עם המכתב פנה לביטוח לאומי, היות והמעסיק פיטר אותך.
פסד פיצויי פיטורים והפחתת הסכום בקופה
לי
6/10/2021 14:56
לי
6/10/2021 14:56
שלום, קיבלתי פס"ד על סכום מסוים והמעסיק החליט שהוא משלם לי את הסכום פחות סכום הפיצוי פיטורים שנמצאים בקופה, למרות שזה לא מה שצוין בפס"ד. איך אני יכולה לדעת אם מגיע לי את כל הסכום של הפס"ד או שהוא באמת צודק וצריך להפחית את הסכום שיושב בקופה? תודה
תגובה
עו"ד אורנה שמריהו
15/10/2021 11:25
עו"ד אורנה שמריהו
15/10/2021 11:25
איני יכולה להשיב לך היות ואין בידי את פסק הדין.
אופן חישוב של פיצויי פיטורין לאחר 23 שנות עבודה
מאיר
5/10/2021 7:45
מאיר
5/10/2021 7:45
הוותק שלי 23 שנה מתוכן כ-10 שנים עד 2008 הופרשו הפיצויים לקופה מרכזית ע"ש החברה. נמסר לי ע"י המעביד שהחישוב ייעשה באופן הבא: מספר שנות וותק כפול שכר אחרון (מהו השכר הקובע?) מהסכום שיוצא מפחיתים את הסכום (הפרשות לפיצויים) שנצבר בפוליסות הפנסיה והתוצאה היא הסכום שהמעביד חייב עבור התקופה שלפני ההפרשה של מרכיב הפיצויים לקרן הפנסיה. האם זה נכון? כי הסוכן אמר לי אחרת שהחישוב נעשה ללא קשר לסכום שנצבר בפוליסות אלא רק ע"ס התקופה שבה לא הופרשו כספים לפיצויים.
תגובה
עו"ד אורנה שמריהו
15/10/2021 11:25
עו"ד אורנה שמריהו
15/10/2021 11:25
המעסיק צודק.
היות ושכר עבודתך הינו חודשי ככל הנראה, אזי החישוב הינו השכר החודשי X מספר חודשי עבודה / 12 חודשים.
מהסכום יש להפחית את הסכום שנצבר ברכיב פיצויי פטורים בחברת הביטוח/פנסיה.
מעוניינת לקבל מהמעסיק מכתב פיטורים לאחר 11 שנות עבודה
ליסה לוי
4/10/2021 23:17
ליסה לוי
4/10/2021 23:17
שלום עובדת ברשת קמעונאות כבר 11 שנים. ביקשתי מהמנהל בצורה יפה שייתן לי מכתב פיטורים הוא לא מוכן לתת לי הוא עושה לי דווקא והפוך מה עושים? אני רוצה את הזכויות המגיעות לי.
תגובה
עו"ד אורנה שמריהו
15/10/2021 11:23
עו"ד אורנה שמריהו
15/10/2021 11:23
המעסיק לא מחויב ליתן לך מכתב פיטורים.
קבלת פיטורין בראשון לחודש וקבלת כספי פיצויים
מורן
3/10/2021 14:17
מורן
3/10/2021 14:17
אהלן, אשמח לעצה בנוגע לסיום העסקה בימים הקרובים. אני אמורה לעבוד את יומי האחרון ב1 לנובמבר. אך מכיוון שאיני רוצה שכספי הפיצויים יפגעו אני שוקלת לסיים העסקה ב31/10. עבדתי עד כה בשכר שעתי לפי מכסת שעות קבועה מראש, על פי דיווח, אך לא לפי חוזה גלובלי. האם זה קריטי ועלי להודיע על רצוני בסיום העבודה בסוף החודש וכך לזכות בפיצויים של חודש מלא? תודה
תגובה
עו"ד אורנה שמריהו
3/10/2021 15:26
עו"ד אורנה שמריהו
3/10/2021 15:26
סיום העסקה אמורה להיות בהסכמה, או שתייגעי את המעסיק כי הנך מסיימת בסוף חודש אוקטובר ואת היום שנותר 1.11 תבקשי לקזז משכר עבודתך.
האם התעמרות בעבודה מזכה בפיטורים בדין התפטרות?
תומר
19/9/2021 18:57
תומר
19/9/2021 18:57
לעו"ד שלום רב,
ברצוני לברר בנוגע לסוגיית התעמרות בעבודה, המנהל במקום העבודה התעמר עליי, צרח וקילל והרים את ידו (לא נגע בי) היה מרחק בעלים של המקום שמעו על מקרה שהתחיל בבוקר לא עשו דבר, וכשחלק מהבעלים הגיעו למקום העבודה באותו יום לא עשו דבר, וגם לא לאחר מקרה שני שהיה באותו יום. חיכיתי לשעות הערב לראות לקבל טלפון או הודעה אך כלום לא הגיע. בחרתי לשלוח אליהם הודעה חריפה והם היו בהלם ממני, ואמרו שהם לא ידעו מזה וזה לא לטלפון ומחר יטפלו בכך, הטיפול היה זה שאני והוא לא מדברים זה עם זה. מקרים אלו היו לפני ראש השנה.
מקרה נוסף קרה היום עם לקוח, האם לקוח שמקלל ומדבר לא יפה גם נקרא התעמרות?
השפיל וצעק עליי , והלך להתלונן בפני הבוסים, בוסית אחת נכנסה לחנות ואמרה אני יברר את זה יותר מאוחר, תוך כדי שהלקוח צועק, הבוסית לא דיברה לשאול מה קרה שאני הוא המעורב בסיפור, אלא פנתה למישהי אחרת במקום העבודה שכלל לא הייתה מעורבת ולא נכחה בכל הסיטואציה, סיימתי את העבודה ועדיין לא פנו אליי כלל לשמוע את הצד שלי. האם יש לי פה עילה שאני יכול להתפטר עכב התעמרות וזכאי לפיצויים כמו שמפטרים אותי ואני זכאי לחתום אבטלה?
אשמח לתגובה
תגובה
עו"ד אורנה שמריהו
3/10/2021 15:25
עו"ד אורנה שמריהו
3/10/2021 15:25
שאלתך מתאימה לייעוץ אישי בנושא ולא דרך דפי הפורום.
כספי פיצויים שהועברו לקופה מרכזית על ידי המעסיק
גלינה
13/9/2021 8:06
גלינה
13/9/2021 8:06
שלום, מעסיק בשנת 2008 לא העביר לי טופס 161. שלח טופס רק וביקש למלא. אין טופס, מעסיק נתן לי תלוש משכורת שהעביר פיצויים לקופה מרכזית לפיצוים. יש תלוש. עכשיו אני פונה למעסיק שייתן לי פרטים כדי למשוך כספי פיצוים כשאני בתהליכי פרישה. הוא לא נותן לא פיצויים ולא כסף. ולא היה מכתב שמעסיק משך כסף לחזרה. יש לי מכתב פיטורין. יש לי תלוש שמציין שהכספים עברו לקופה, כולל ניכוי מס. מה אני חייבת לעשות כדי לקבל פיצויים?
תגובה
עו"ד אורנה שמריהו
13/9/2021 10:23
עו"ד אורנה שמריהו
13/9/2021 10:23
עליך לפנות לייעוץ משפטי בנושא, בכדי לבדוק האם בכלל הועברו הכספים לקופות כמצוין בתלוש.
מעסיק לא משחרר טופס 161 לעובד לאחר סיום עבודה
אנטון
12/9/2021 7:47
אנטון
12/9/2021 7:47
שלום. סיימתי עבודה אצל מעסיק לפני חודשיים. המעסיק אמר שייקח זמן להנפיק טופס 161, וביקש לחזור אליו בעוד שבועיים. מאז כבר חודש וחצי הוא מעכב, כל פעם אומר לחזור עוד יומיים, בפעם אחרונה אמר לחזור עליו אחרי החג ועכשיו הוא לא עונה לי לא בהודעה ולא בטלפון. מה עלי לעשות? תודה.
תגובה
עו"ד אורנה שמריהו
13/9/2021 10:22
עו"ד אורנה שמריהו
13/9/2021 10:22
להגיש תביעה לתשלום פיצויי פיטורים, מדובר על הלנת פיצויי פיטורים.
פיטורין בהריון מהן הזכויות שלי?
טלי
9/9/2021 12:40
טלי
9/9/2021 12:40
שלום. אשמח לדעת מהן זכויותי לאחר פיטורין בהריון? הסיבה אינה קשורה להריון אבל גם היא לא בצדק לדעתי. הבעתי קושי בעבודה בשל לחץ עצום וכמענה הודיעו לי שאין טעם שאמשיך להגיע אם אני מרגישה כך. כמובן שהיה גם שימוע בו חיפשו להעמיד אותי על הכשלים בעבודה אך לא ניתן מענה לקושי שלי. האם אוכל לתבוע את המעסיק? האם אוכל לחתום אבטלה? האם באבטלה ניתן לקבל דמי לידה?
ניתנה תשובה
עו"ד אורנה שמריהו
9/9/2021 14:12
עו"ד אורנה שמריהו
9/9/2021 14:12
שכר גלובלי חודשי לאחר פיטורין בתחילת החודש
נאור
14/8/2021 21:02
נאור
14/8/2021 21:02
שלום, התחלתי עבודה חדשה בתחילת יולי ופוטרתי לפני יומיים, השכר היה שכר גלובלי. האם אני אומר לקבל תשלום על כל אוגוסט או עד היום שפוטרתי? תודה